Presse-Artikel:

08.11.2007 | Computerwoche

Warum sich Freundlichkeit auszahlt

Widerliche Chefs sollen keine Konjunktur mehr haben. Nettigkeit alleine reicht zwar nicht. Aber sie lohnt sich.

Zitat aus diesem Artikel:
„Immer weniger Menschen müssen dieselbe Arbeit in höherer Qualität schaffen. Da bleibt Führungskräften gar keine Zeit, sich um ihre Kernaufgabe zu kümmern: das Führen ihrer Mitarbeiter, das wertschätzende Aufeinanderzugehen.“ Chefs sollten sich eigentlich fragen: Wie geht es meinen Mitarbeitern? Können sie auf ihrer Position all ihr Wissen und all ihre Kraft auch wirklich einbringen? Wie oft komme es vor, so die Trainerin, dass Mitarbeiter wie auf einem Schachbrett von einem Feld auf ein anderes geschoben werden. „Organisationen entwickeln sich, das ist gut und richtig“, so Baum, „doch man darf nicht nur die zu besetzenden Positionen im Blick haben, sondern auch die Menschen.“

Lesen Sie hier den ganzen Artikel